Цель дисциплины «Лидерство и управление командой» заключается в освоении студентами системы знаний о будущей профессиональной деятельности, обеспечивающей рациональное и компетентное управление персоналом организации.

 

Задачи дисциплины:

¾       разработки стратегии и концепции управления персоналом на предприятии;

¾       построения функциональных и организационных структур управления организацией и ее персоналом;

¾       проектирования систем и технологий управления персоналом;

¾       решения проблем, связанных с «человеческим фактором» на основе современных знаний о закономерностях, принципах и методах управления персоналом.